网易科技讯 8月9日消息，据路透社报导，谷歌一名工程师因编写了一份指责公司多元化聘用计划的备忘录而被辞退，沦为有关性别歧视白热化辩论的中心，甚至周二还接到维基解密网站创始人朱利安?阿桑奇(Julian Assange)收到的工作邀。　　周一，28岁的谷歌工程师詹姆斯?约莫尔(James Damore)证实，自己因编写了一份长达10页的备忘录而被谷歌解聘。在备忘录中，约莫尔称之为谷歌对激进观点所持敌对态度，并受到有缺陷的左翼意识形态的影响。

　　这一宣言迅速获得了一些人的拥戴，他们赞扬约莫尔为勇于说道真话的人。另一些人则找到约莫尔的观点令人不满——他指出一般来说，因生物学上的原因，男性比女性更加适合于编程工作。

　　某种程度，阿桑奇受到一些人的称赞，因为他揭发了美国政府的秘密，但被另一些人谴责为威胁国家安全性。　　阿桑奇在Twitter上写到：“审查是为了维护失败者。女人和男人某种程度值得尊重。

这还包括不因为他们礼貌地传达自己的点子而遭辞退，准确的作法是对他们的观点展开驳斥。”　　然而，法律和低收入专家认为，公司有相当大的维度来容许员工的议论，美国宪法第一修正案对言论自由的维护并不限于于工作场所。

一些人指出，约莫尔的观点让谷歌完全别无选择，不能中止他的工作，因为他实质上为女性建构了一个充满著敌意的工作环境。　　周一，约莫尔在一封电子邮件中称之为，他正在考虑到否对其被辞退一事驳回法律诉讼。他在谷歌的头衔是软件工程师，自2013年12月以来他仍然在该公司工作。　　约莫尔在社交网站LinkedIn的个人主页表明，他于2013年从哈佛大学取得了系统生物学博士学位。

哈佛大学周二回应，他已完成了硕士学位，而不是博士学位。记者周二无法立刻联系抵达莫尔。

　　因在增进性别公平和杜绝性骚扰方面做到得过于，硅谷的高科技公司于是以受到更加多的抨击。　　美国劳工部正在调查谷歌，想到该公司否非法地缴纳给女性高于男性的薪水。

谷歌坚称了这一指控。　　业内专家认为，在早期的科技领域，主要是女性专门从事当时平淡无奇的编程工作。

但随着编程工作的价值显得更加明晰，它沦为一个男性居多的领域。目前，科技行业的绝大多数程序员都是男性。　　周二，硅谷其它高科技公司也在紧密注目谷歌的这场争议，并难过他们没接踵而来这场有关性别差异和多样性问题的辩论。　　硅谷一家主要公司的一名高管在电子邮件条件下称：“每家大公司都有约莫尔这样的人，但在高科技公司，他们更加习惯权利地共享他们的个人观点。

”　　这位低管称之为，高科技公司享有大量“聪慧、热情、指出自己有义务与同事共享智慧的人”。　　约莫尔将他的备忘录张贴在谷歌一个内部的留言板上，该留言板在公司内部获得普遍用于。　　一些人指出，尽管他们有可能不表示同意约莫尔的观点，但公司将他解聘做到得太过火了。　　加州投资公司Thiel Capital的董事总经理埃里克?温斯坦(Eric Weinstein)在Twitter上写到：“亲爱的@ google，不要再行告诉他我的女孩，她的财务权利之路不是在编程上，而是在向人力资源部门责怪上。

”　　佩珀丁大学(Pepperdine University)领导力专家贝妮丝·莱德贝特(Bernice Ledbetter)赞扬谷歌采行冷静行动。她说道，如果约莫尔是在个人博客上写，而不是在备忘录中，那将是另一回事。　　（刘春）　　 责任编辑：曾少林 涉及读者:王者荣耀李白x王昭君同人文 王者荣耀李白王昭君同人文共享2017-08-06 华为Mate 10高清图形图亮相 全面屏设计售价或超过7000元2017-08-07 lol新的英雄山隐之焰奥恩好用吗？。

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